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公司新闻
服务公司,竞聘人生
点击数:次发表时间:2016-08-08 11:59:15来源:
2016年8月4日 下午14:00(星期四),怡盛华总部会议室开展了一场激烈保安队长竞聘演讲及现场提问。本次竞聘会议是以自愿报名的形式展开,在坚持“公开、公平、公正”原则的基础上,秉持民主集中制原则,并始终遵循德才兼备,择优聘用,逐级竞聘的原则,旨在优化公司的人力资源配置,使优秀的管理人才能够脱颖而出,为本公司选举出最为优秀与适任的保安分队长。怡盛华始终遵从公司规章制度,遵循公司的人才观念:做好平常事,人人是人才。体现公司用人理念,坚持把合适的人放在合适的岗位上,发挥更大的工作效率。
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